2022年3月,成都市教育技术装备管理中心智慧教育装备研修工作室2022年度工作推进会在“水韵园”综合教育基地召开。成都市教育技术装备管理中心主任亢进,副主任罗虹、张延蓉,以及智慧教育装备研修工作室的领衔人李娜、阳涌、钟志刚等参与了本次工作会。
张延蓉副主任对2022年研修工作室工作进行安排并提出工作要求,工作室要以探索教育装备及管理、应用推进新路径,创设教育装备应用新场景为目标,发挥名师的示范、引领、辐射作用,引领教师专业素养和综合能力提升,挖掘学校、区域教育装备、教育信息化成果,促进成果物化转换和经验宣传推广,推进成德眉资同城化资源共享、共建共研。
三位工作室领衔人针对今年工作计划进行了交流分享:
(一)“ie”阅读研修工作室:
1.以1-2个学校智慧图书馆建设为实例,探索智慧图书馆建设与学校发展的结合点;2.开展基于智慧教育环境下中小学图书馆服务研究;3.开展基于智慧教育环境下图书管理团队建设研究。
(二)“薪火创客”教育研修工作:
1.带好团队发展;2.抓好课题研究;3.做好带头示范;4.出好研究成果。
(三)“乐学通”智慧教育装备研修工作室:
1.立足装备,多学习,多参观;2.服务应用,在学校中实践应用,服务教学,服务师生;3.汇聚力量,推动创新。
罗虹副主任提出要建立工作室核心团队来有效推动各项研修工作。亢进主任从团队管理、学术作风、廉洁工作机制等方面提出了要求与期望,希望在今后的研修中做到“3个聚焦”(聚焦新政策、新形势,聚焦新理念、新行动,聚焦新技术、新应用),“3个立足”(立足区域实践;立足学校建设,立足教师发展;服务学生成长),“3个关注”(关注高标引领,关注课堂、课程,关注师生活动),“3个把握”(工作有目标,规范过程,注重效益、评价)。
阳涌作为“水韵园”基地负责人兼工作室领衔人陪同成都市技装中心一行参观基地环境,带领参会人员体验了“国家危机档案”场馆及各个板块的课程教室。
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